Stratégies de croissance pour les dirigeants et managers à haut potentiel
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NC
SARL unipersonnelle
1 janvier 2017
En activité
J’aide les entrepreneurs et leurs équipes à développer leur activité, et faire de leur talents des succès.
Plus on monte dans les fonctions de direction, plus on a besoin de soft skills en plus des savoirs-faire et compétences métier. Le dirigeant, parce qu’il doit composer avec l’humain, innover, s’adapter, prendre des décisions rapides, utilise ces compétences transversales pour le faire efficacement.
C’est particulièrement vrai dans les domaines du commercial et de la communication interpersonnelle: management, relations entre associés, motivation.
J’aide donc les dirigeants à se développer et développer leur activité plus sereinement :
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